Директор филиала, коммерческий директор, региональный представитель, руководитель отдела продаж

Имя	Константин Викторович
Возраст	52
Пол	мужской
Семейное положение	женат
Зарплата	100000
Стаж работы	не важно
График работы	не важно
Образование	не важно
	- Гуманитарная академия Вооруженных Сил РФ, г. Москва, специальность: военно – политическая, оперативно- тактическая РВСН - Центр правовой подготовки при ГА ВС РФ, г. Москва специальность: правоведение - Донецкое высшее военно – политическое училище, г. Донецк специальность: военно – политическая
Город	Новосибирск

Профессиональные навыки и опыт работы

ООО Нео-Пак производственная компания Новосибирск
(производство полимерной упаковки и пакетов, флексопечать)

июль 2015 г. – сентябрь 2015 г.

Руководитель направления гибкой упаковки

• организация процесса продаж в компании
• поиск и удержание клиентов
• координация взаимодействия коммерческого блока с производством
• развитие новых территорий
• работа с дебиторской задолженностью


Холдинг безопасности “Подразделение “Д” Новосибирск

сентябрь 2014 г. – июль 2015 г.

Руководитель отдела продаж

•​ руководство коммерческим блоком Департамента пультовой охраны (направления: продажи на входящем потоке, активные продажи, продажи на локальных рынках, работа с ключевыми клиентами, участие в тендерах...)

•​ разработка и внедрение новой структуры отдела продаж

• подбор, приём на работу, адаптация и обучение персонала

•​ изучение и анализ рынка услуг безопасности, активности конкурентов

•​ участие в разработке стратегии продвижения бренда и услуг компании

•​ подготовка предложений, разработка планов по совершенствованию бизнес процессов направленных на увеличение продаж

•​ планирование рекламного бюджета и его реализация

•​ анализ итогов работы и эффективности деятельности всех направлений коммерческого блока

•​ подготовка аналитических материалов и установленных видов отчётности



Филиал ООО «РДВ-медиа» Новосибирск
(сайты по поиску работы Работа.ру, еРабота.ру)

ноябрь 2010 г. – август 2013 г.
Директор филиала

• создание филиала с «0» (два отдела продаж, отдел маркетинга, отдел модерации, отдел программирования и разработки)
• подбор, приём на работу, адаптация и обучение персонала
• реализация технологий и стандартов деятельности головной компании
• повседневное руководство деятельностью филиала, решение финансово-экономических и производственно-хозяйственных вопросов
• обеспечение эффективного взаимодействия подразделений филиала, соблюдения трудовой и производственной дисциплины
• обеспечение соблюдения законности в деятельности филиала, разработка локальных нормативных актов
• развитие и совершенствование проектов филиала с учётом социальных и рыночных условий
• создание команды программистов, разработка, тестирование и запуск новой версии сайта
• управление продажами, достижение филиалом плановых показателей по доходам, расходам
• организация on-line и off-line продвижения и рекламы ресурсов филиала, разработка и проведение спец проектов
• планирование бюджета, подготовка отчётности: еженедельной, ежемесячной, годовой


Вещательная корпорация «Проф-Медиа» - филил Новосибирск
(Авторадио, ЮморFM, Радио Рекорд, Радио Энерджи)

сентябрь 2008 г. – ноябрь 2010 г.
Руководитель департамента продаж

• подбор, обучение, координация работы и поддержка персонала
• анализ ситуации на рынке, определение доли занимаемой на нём корпорацией
• участие в формировании ценовой политики филиала, коммерческих предложений
• разработка и внедрение алгоритмов успешного функционирования сотрудников отделов продаж, корпоративных стандартов
• участие в разработке и корректировке системы мотивации персонала
• организация процесса по удержанию существующих и привлечению новых ключевых клиентов
• работа нацеленная на выполнение планов продаж и поддержание трудовой дисциплины в коллективе
• отчётность

Рекламная группа «Диапазон», г. Новосибирск (Радио «Рекорд», «Юмор FM», 23 ТВК «ДТВ»)

январь 2008 г. – сентябрь 2008 г.
Руководитель направления по работе с корпоративными клиентами

апрель 2004 г. – декабрь 2007 г.
Руководитель отдела продаж

октябрь 2002 г. – март 2004 г.
Менеджер по работе с клиентами

• сбор информации о ситуации на рынках потенциальных клиентов
• изучение потребностей потенциальных клиентов
• активный поиск клиентов, формирование клиентской базы
• презентация услуг Рекламной группы
• ведение переговоров, в том числе на уровне первых лиц
• активные личные продажи услуг Рекламной группы
• адаптация возможностей Рекламной группы для решения задач клиентов
• заключение договоров, ведение документооборота
• координация работы сотрудников отдела по работе с клиентами
• координация усилий подразделений Рекламной группы в интересах заказчиков

Сибирское таможенное управление, г. Новосибирск

апрель 2000 г. - август 2002 г.
Заместитель начальника отдела инспекции по личному составу

сентябрь 1998 г. - март 2000 г.
Старший инспектор отдела кадров

• внесение и контроль исполнения приказов по кадровой службе
• планирование работы подчинённых подразделений таможен СФО
• анализ деятельности руководящего состава таможенных органов сибирского региона по укреплению правопорядка и дисциплины среди сотрудников
• участие в комплексных проверках таможенных органов сибирского региона
• проведение служебных проверок по вопросам нарушения законодательства РФ
• подготовка приказов начальника управления по вопросам входящим в компетенцию
• обучение руководителей подразделений формам и методам работы направленной на укрепление морально психологического климата в коллективах

Служба в рядах Вооруженных Силах РФ, г.Донецк, г.Кострома, г.Москва, г.Новосибирск

июль1980 г. - август 1998 г.
Последняя должность - заместитель командира полка по воспитательной работе
(воинское звание - подполковник)

Немного о себе

• По складу характера лидер, способен воодушевить и мотивировать коллектив.

• Наработаны уверенные переговорные навыки. Хорошо чувствую собеседника, легко умею находить общий язык с людьми разного возраста, социального положения, образования, национальности.

• Опыт управления продажами, отличное владение техникой продаж, успешный личный опыт активных продаж.

• Развиты педагогические способности, имею навыки проведения тренингов и презентаций.

• Дисциплинирован, в организации рабочего процесса внимателен к деталям.

• Последователен в поддержании корпоративных стратегий, задач и стандартов.

• Сдержан, легко поддерживаю бесконфликтные взаимоотношения среди подчинённых.

• Дипломатичен, способен в нужной степени быть убедительным, понятно изъясняться, преодолевать возражения.

---