El alcalde de Sevilla, José Luis Saz, ha presentado en la mañana de este miércoles la nueva flota de Lipasam, que incorporará en las próximas semanas -además de lo que ya ha entrado en funcionamiento los últimos meses- un total de 346 nuevos vehículos y maquinaria; de los que 294 están ya adjudicados. Esta iniciativa ha supuesto la inversión de 30,5 millones de euros y actualmente se están licitando otros 5 millones de euros; ascendiendo a los 35,5 millones de euros en total. «Hace justo ahora dos años, debido a la situación de la flota, no había vehículos suficientes para realizar los trabajos básicos de recogida de residuos diarios . Se llevó a cabo un plan de choque para impulsar la recogida de residuos, contratamos de urgencia a personal en talleres y se incorporaron 35 vehículos«, ha declarado el primer edil, quien ha apuntado que desde entonces se han tomado las »medidas para continuar aumentando la disponibilidad de flota«, entra las que se encuentra »más recursos para el taller y mayor inversión en adquisiciones de maquinaria«. Entre la maquinaria que se va a incorporar se encuentra 100 triciclos eléctricos, 20 auto-compactadores estáticos, 37 turismos o 35 motocarros eléctricos, dos furgones eléctricos, seis semiremolques de piso móvil, seis brigadas eléctrico o diez barredoras con pértiga. Por otra parte, el Ayuntamiento va a proceder a a realizar el cambio de contenedores en toda la ciudad por un modelo único para todos los barrios, lo que supondrá una inversión superior a los 17 millones de euros durante los próximos 4 años. Además, según ha explicado Sanz, se ha adjudicado un contrato para el cambio de 2.700 papeleras con una inversión cercana a los 400.000 euros. Respecto al personal de la empresa, José Luis Sanz, se ha referido a la estabilización del empleo, con la conversión en indefinidos de 235 trabajadores (200 peones y 35 de oficiales de taller) para así mejorar la limpieza en todos los barrios de la ciudad. «La plantilla media ha aumentado un 6% hasta los 1.800 trabajadores« ha añadido el alcalde. Asimismo, se ha creado una nueva bolsa de empleo temporal integrada por 1.950. personas (1.500 peones y 450 oficiales de taller; algo que »no sucedía desde 2013«, ha indicado Sanz, quien tiene previsto para 2026 continuar con dicha tendencia Por otra parte, desde el gobierno municipal se ha comenzado a implantar un nuevo modelo operativo en la ciudad. Este, ha empezado en la zona norte de la ciudad y progresivamente llegará al resto de la ciudad. El alcalde de la capital hispalense ha explicado que «se ha llevado a cabo un proceso de reagrupación y racionalización del mobiliario, papeleras y contenedores , así como la instalación progresiva del contenedor marrón que alcanza ya casi la totalidad de la ciudad«. Dicho modelo cuenta con un »incremento generalizado de los servicios de limpieza«, debido a una mayor dotación de personas y de máquinas.
