El trabajador A. trabajaba como terapeuta en un centro dedicado a la atención y el tratamiento de personas con problemas de adicciones.
Hacía 4 años y 5 meses que trabajaba en la empresa, pero el 30 de marzo de 2023 recibió una notificación de despido. Poco menos de un mes antes, el trabajador A. había cogido la baja médica, pero no pudo reincorporarse porque fue despedido antes.
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