Çalışan bağlılığının tarihsel düşük seviyelere gerilediği küresel iş dünyasında, “sessiz istifa” kavramı ciddi ekonomik kayıplara yol açıyor. Uzmanlar, ücret adaletsizliğinden psikolojik güvensizliğe kadar birçok faktörün çalışanları görünmez bir kopuş sürecine ittiğini belirtiyor.
