Rovnoprávnost ve 21. století: Tam, kde o práci nemají zájem muži, jsou nízké platy

Je to jednoduché pravidlo. Když muži nejeví zájem o nějakou profesi, jsou v ní nízké platy. A naopak – když ženy vstoupí do původně mužského oboru, výdělky stagnují či klesají i tam. A s nimi také prestiž dané profese.