Arbeitsrecht: Sonderurlaub: Wann Anspruch besteht – und wann nicht (Kölner Stadt-Anzeiger)

Sonderurlaub ist nicht direkt gesetzlich geregelt. Oft bekommen Beschäftigte aber zu diversen Anlässen freie Tage. Copyright: Sven Hoppe/dpa/dpa-tmn Ob Hochzeit, Todesfall oder Geburt: Manche Ereignisse sind wichtiger als die Arbeit. Da kommt der