La loi sur la déconnexion tend à faire diminuer la pression pour rester joignable en dehors de ses heures de travail, rapporte vendredi Idewe, le service externe pour la prévention et la protection au travail. D'après sa nouvelle étude, 11% des travailleurs disent l'avoir ressentie en 2024, contre 12% en 2023 et 14% en 2020, avant l'introduction de la loi.
