Diversidade ajuda a dirimir disparidades históricas

Refutar o valor da equidade racial é nível "terra plana" ou "vacinas com chip". Hoje já há estudos suficientes, e abundam metanálises, que mostram a correlação positiva de grupos racialmente diversos com performance financeira, nível de inovação, melhora da marca empregadora, aumento da reputação e redução de riscos -cada um com suas limitações, mas todos com fortes sinais.

O fato é que há valor extrínseco inconteste. Além do intrínseco: é o certo a se fazer. Porém, há algumas premissas equivocadas que ainda atravancam o avanço. Uma é a de que diversidade racial se resume à representação demográfica. Embora a presença seja necessária, está longe de ser suficiente: sem mexer em práticas e processos, que sejam mensuráveis e com níveis de responsabilização, cria-se uma porta giratória -as pessoas entram, mas logo saem. Leia mais (11/20/2023 - 16h22)