ТОМСК, 7 ноя – РИА Томск. Более 780 "земских" докторов и фельдшеров работают сегодня в сельских больницах Томской области; от общего числа участников программы договоры расторгли менее 10% медиков, они покидают область из-за климата и плохой инфраструктуры в населенных пунктах региона, сообщил РИА Томск в понедельник замначальника облздрава Андрей Наумов. Ранее сообщалось, что за последние три года в Томской области дефицит кадров в сфере здравоохранения вырос на 23%. Во время пандемии COVID-19, к концу 2020 года, медучреждения региона столкнулись с нехваткой почти 1 000 сотрудников. Решать проблему помогают, в том числе программы "Земский доктор" и "Земский фельдшер". В 2021 году по этим программам в томские села было трудоустроено 111 медработников. "По состоянию на 1 ноября 2022 года в районах области по программам "Земский доктор" и "Земский фельдшер" работают более 780 медицинских работников. Трудовые договоры до истечения пятилетней отработки расторгли менее 10% от общего числа участников программ. В качестве причин расторжения договора указываются смена места жительства, неразвитая инфраструктура в районах области, смена климата", – сообщил Наумов. По его словам, в 2022 году в сельские больницы Томской области по вышеназванным программам было трудоустроено 114 человек (77 врачей и 37 фельдшеров), при этом 24 медицинских работника приехали в томские села из Москвы, Санкт-Петербурга, Краснодарского и Хабароского краев, Тывы, а также из Магаданской, Новосибирской, Кемеровской областей и Алтайского края. По данным облздрава, вновь прибывшие трудоустроены в Томскую районную больницу, Асиновскую, Светленскую, Чаинскую больницы, Шегарскую и Колпашевскую райбольницы. Более всего привлечено участковых терапевтов и педиатров, врачей-анестезиологов-реаниматологов, акушеров-гинекологов и врачей клинической лабораторной диагностики. До конца года власти региона ожидают еще около 20 медработников. По словам Наумова, сельские больницы в настоящее время готовы принять врачей общей практики, травматологов-ортопедов, оториноларингологов и анестезиологов-ревматологов. *** Программа "Земский доктор" действует в Томской области с 2012 года, "Земский фельдшер" – с 2015-го. Участники региональных программ заключают договор с областным департаментом здравоохранения, по которому обязуются отработать на селе не менее пяти лет. По последним данным облздрава, на октябрь 2022 года размер "подъемных" для "земских" врачей, работающих в районах, приравненных к Крайнему Северу составил 2 миллиона рублей, для фельдшеров – 1 миллион рублей. Трудоустроившимся в отдаленные села (определены региональными властями) врачам выплата составила 1,5 миллиона рублей, фельдшерам – 750 тысяч рублей. В других населенных пунктах выплаты прежние – 1 миллион рублей врачам, 500 тысяч рублей — фельдшерам. С начала 2022 года на единовременные выплаты участникам этих программ из федеральных и областных бюджетов направлено более 100 миллионов рублей
