В «Росэнергоатоме» наградили финалистов дивизионального конкурса «Лучший начальник производственного цеха»
Жюри под председательством генерального директора концерна «Росэнергоатом» Александра Шутикова присудило победу Александру Задорожнюку, начальнику цеха вентиляции Ростовской АЭС. Второе место занял Алексей Цицер, начальник химического цеха Калининской АЭС, третье - Роман Колдомасов, начальник цеха по обращению с радиоактивными отходами Балаковской АЭС.
Оценка участников велась по нескольким направлениям: производственные достижения, лидерские качества, вовлечённость персонала, а также вклад в развитие культуры безопасности и реализацию проектных инициатив. По признанию членов жюри, распределение призовых мест оказалось непростым - разрыв в итоговых баллах был минимальным.
«Надёжность и безопасность атомной энергетики начинаются с людей - с их профессионализма, ответственности и умения работать в команде. Именно начальники цехов ежедневно держат на своих плечах основную производственную нагрузку. А те, кто вышел в финал конкурса, уже доказали: они - лучшие. Такие лидеры - инициативные, вовлечённые, неравнодушные - двигают наш дивизион вперёд», - отметил в своей речи генеральный директор концерна «Росэнергоатом» Александр Шутиков.
Финалисты дивизионального конкурса получили из рук генерального директора концерна «Росэнергоатом» почетные грамоты и денежные премии. В числе лучших также - Евгений Голубев, начальник отдела ядерной безопасности и надёжности Нововоронежской АЭС, и Михаил Ким, начальник турбинного цеха №3 Белоярской АЭС.
Победитель конкурса Александр Задорожнюк всю свою трудовую деятельность - более 28 лет - посвятил цеху вентиляции Ростовской АЭС. Это одна из самых южных атомных станций в России, и именно здесь обеспечение температурного режима в летний максимум - ключевая задача, с которой его подразделение успешно справляется.
«Цех - это как слаженная команда, где каждый на своём месте и каждый важен. Если кто-то сталкивается с трудностью - это сразу чувствует вся система. Поэтому я стараюсь быть руководителем, к которому можно прийти, поговорить, посоветоваться. У нас нет “второстепенных” людей или задач. Всё, что мы делаем, - вклад в общее дело. Именно в этом, я считаю, и есть настоящая сила коллектива», - сказал он.