Сотрудники почтовой службы региона заявили о нарушении их прав из-за внезапного изменения графика работы, сообщает в среду, 25 июня, Гострудинспекция по РБ. Государственная инспекция труда в Республике Башкортостан объявила предостережение почтовой компании в связи с поступившей информацией о возможном нарушении трудового законодательства. В социальных сетях появилась информация о том, что в отделениях почтовой компании в городе Стерлитамаке в одностороннем порядке, приказом работодателя, был изменен режим работы. Согласно этим сведениям, почтальонов заставили работать с 9 утра до 9 вечера, без перерыва на обед. Гострудинспекция усмотрела в действиях работодателя возможное нарушение трудовых прав работников. В частности, речь идет о нарушении норм Трудового кодекса, касающихся изменения условий трудового договора. Что говорит закон? Согласно трудовому законодательству, изменение условий трудового договора, включая режим работы, возможно только по обоюдному согласию сторон. Это должно быть оформлено дополнительным соглашением к трудовому договору, а не приказом работодателя. Гострудинспекция предписала почтовой службе обеспечить соблюдение норм Трудового кодекса и предоставить сотрудникам работу в соответствии с условиями, прописанными в их трудовых договорах. Как ранее сообщал Mkset, в Туймазах воспитательница детского сада получила выговор за задержку выхода на прогулку.
