利回りだけで判断するのは危険すぎる！ 「絶対に手を出してはいけない」高配当銘柄の特徴
個人投資家の間で「高配当株」が人気を集めている。しかし、元『週刊東洋経済』編集長の川島睦保氏は、利回りだけで判断するのは危険だと語る。「絶対に手を出してはいけない」高配当銘柄の特徴とは？ 川島氏が解説する。
個人投資家の間で「高配当株」が人気を集めている。しかし、元『週刊東洋経済』編集長の川島睦保氏は、利回りだけで判断するのは危険だと語る。「絶対に手を出してはいけない」高配当銘柄の特徴とは？ 川島氏が解説する。
1人の勝者の陰で多くの敗者が生まれるスポーツの世界。監督やコーチ、解説者など競技の世界に残れる人はごく一握りで、多くのアスリートはフィールドの外を出て第二の人生を歩む。一つの競技に打ち込んできたアスリートに対しどう活躍の場を与えるかは、スポーツ界のみならず社会に共通する課題といってもよいだろう。その中で、ベンチャー企業の経営に参画するユニークなセカンドキャリアを歩んでいるのが、サッカー元日本代表の播戸竜二氏だ。ベンチャーとアスリート。一見結びつかない組み合わせだが、21年間のサッカー界での経験をベンチャー経営にどう活かしているのか？ 播戸氏本人と、彼を「チーフ・スポーツ・オフィサー（CSO）」として招へいした「株式会社TENTIAL（テンシャル）」代表取締役CEOの中西裕太郎氏に話を聞いた。
健康診断の問診で、「健康上、何か気になることはありませんか」と聞くと、五〇代の男性が、「膝が痛むんです。走ったりすると特に左の膝の裏が痛みます」と答えました。日常生活に差し障るくらいですか」と聞くと、「それほどではない」と言います。「それなら病気ではなく、自然な老化現象ですよ」
外国為替市場で３月下旬以降、円売り圧力が一段と強まっている。懸念を強めた政府与党内では財務省による大規模な円買い・ドル売り介入を期待する声が高まるが、「ミスター円」の異名を取る神田真人財務官（1987年旧大蔵省）も今回ばかりは孤立無援の状態で、旗色が悪そうだ。
水木鉄平さんと妻は同じ会社に勤めていますが、妻の不倫相手は会社の同僚でした。妻と不倫相手の男を問い詰めたものの、妻は「別れる」と嘘をつき、男は「別れない」と開き直っています。どうしようもない状況に陥った鉄平さんが証拠を持って、筆者の事務所を訪れたのは、そんなタイミングでした。
水木鉄平さんと妻は同じ会社に勤めていますが、妻の不倫相手は会社の同僚でした。妻と不倫相手の男を問い詰めたものの、妻は「別れる」と嘘をつき、男は「別れない」と開き直っています。どうしようもない状況に陥った鉄平さんが証拠を持って、筆者の事務所を訪れたのは、そんなタイミングでした。
「稼ぐ営業マンはどのように商談をしているのか？」 商談には「型」がある、と聞いたことがあるだろうか。対企業、対個人、無形、有形、新規、既存…どのような商材を扱うにせよ、多くのデキる営業マンが共通で使っている手法が商談の「型」だ。「型」をうまく活用することで営業マンの経験や勘に頼らず、誰でも一定の成果を挙げることが可能だと言う。
大人気ドラマ「あぶない刑事」が、いま人気再燃しているという。
大人気コスプレイヤーのえなこが自身のインスタグラムを更新。オールナイトニッポンに出演したことを報告している。
モデルでタレントのめるること生見愛瑠が自身のインスタグラムを更新。ピンクドレスを纏った一枚が可愛すぎる！と話題になっている。
老後2000万円問題が叫ばれて久しい。しかし、生活水準を落としたくないのであれば「2000万円でも足りない」。政府の経済的支援を当てにすることもできない。現代日本ではサラリーマンであっても資産を形成することが求められている。そんな人は会社を買おう。もしあなたが一般的なサラリーマンならば、既に会社を経営するノウハウを自然と身に着けているのだ。本連載では、平凡なサラリーマンが会社を購入し成功した例を紹介しながら、具体的に「どうやって資本家として成功するのか」を『いますぐサラリーマンは300万円で小さな会社を買いなさい』（三戸政和著）から一部抜粋して紹介する。
なぜ組織の上層部ほど無能だらけになるのか？ 張り紙が増えると事故も増える理由とは？ 10万部突破のベストセラー『世界は経営でできている』では、東京大学史上初の経営学博士が「人生がうまくいかない理由」を、日常・人生にころがる「経営の失敗」に見ていく。
なぜ組織の上層部ほど無能だらけになるのか？ 張り紙が増えると事故も増える理由とは？ 10万部突破のベストセラー『世界は経営でできている』では、東京大学史上初の経営学博士が「人生がうまくいかない理由」を、日常・人生にころがる「経営の失敗」に見ていく。
根性論を押しつける、相手を見下す、責任をなすりつける、足を引っ張る、人によって態度を変える、自己保身しか頭にない……どの職場にも必ずいるかれらはいったい何を考えているのか？
根性論を押しつける、相手を見下す、責任をなすりつける、足を引っ張る、人によって態度を変える、自己保身しか頭にない……どの職場にも必ずいるかれらはいったい何を考えているのか？
ウイルスというと病気の原因というイメージが強い。しかし、わたしたちの体にはつねにウイルスが「同居」していることをご存じだろうか。ウイルスは必ずしも「敵」ではなく、私たちによい影響を与えている可能性もあるのである。私たちがいかにウイルスに囲まれて生きているか、その驚愕の実態を見てみよう。
世界トップクラスの地位と報酬が約束されたゴールドマン・サックス。だがその実態は、金と女性に対するおそるべき強欲、嫉妬にまみれた職場だった――。同社の元マネージング・ディレクター（上位8%の幹部職）の女性が1998～2016年の在職期間に目撃した、ミソジニー（女性嫌悪）と人種差別にあふれる、堕ちた企業風土を明らかにする衝撃の暴露本『ゴールドマン・サックスに洗脳された私』から、若手時代のトレーダー業務の光景をお届けする。
習い事や家族旅行は贅沢？子どもたちから何が奪われているのか？新刊『体験格差』では、日本初の全国調査からこの社会で連鎖する「もうひとつの貧困」の実態に迫ります。
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消費者庁が設置した「機能性表示食品を巡る検討会」は、4月17日の初会合に続き、24日には事業者団体と消費者団体の代表を呼んで話を聞くなど、｢在り方｣を巡って急ピッチで作業を進めている。論議を受けて消費者庁は､5月末までに制度見直しの方向性を取りまとめる方針だ。